怀孕8个月能出差吗?

宫佳秀宫佳秀最佳答案最佳答案

我36岁二胎,今年疫情期间意外怀了二宝,当时已经上班了,因为岗位比较重要,又赶上疫情不能休息,所以一直到38周多还没有休产假。这期间一直正常上下班,只是运动量减少了,活动距离缩短了而已。37周做完检查,医生提醒我如果不出意外,2周后就可以休产假了,我当时还很高兴,毕竟工作挺辛苦的,早一天休假就早一天舒服!

然而意想不到的事情发生了…… 39周+1的时候半夜突然破水,紧急送到医院,剖腹产下一枚6.4斤可爱的小公主。虽然提前几天预测到可能来不及休产假,会提前生产,但是真的发生在自己身上时,还是觉得好慌乱,还好有惊无险。宝宝很健康,我的身体也在逐步康复中。

重点来了——在我住院的第二天,由于医院床位紧张,我又恰好是乙肝病毒携带者,需要打免疫球蛋白,所以被安排到了特需病房(单独一间,有沙发,电视,微波炉等),每天的费用大概是500元;第三天的早上,我被通知可以办理出院手续回家休养,当天正好春节,我带着刚满月的小宝宝开开心心回家过年。

所以说,只要孕期检查一切正常,没有高血压或并发症,在孕晚期合理控制体重增加,合理安排运动和休息,并不是什么问题,该上班上班,该旅行旅行,不过度劳累就行了。当然,如果你就是那个特殊的存在,一切遵医嘱就行啦~

我来回答
请发表正能量的言论,文明评论!